Schreckliche Gesellschaft, bleib weit weg - Softwareentwickler bei GoTo: Mitarbeiterbewertung

Schreckliches Management / Führung, bleib weit weg !! Seit ich vor 4 Jahren bei LMI angefangen habe, habe ich 7 Entlassungsrunden durchlaufen. Es wurde so schlimm, dass sie aufhörten, ihren Mitarbeitern Entlassungen anzukündigen, weil die Moral so niedrig war. Wie andere gesagt haben, fühlt sich das Unternehmen einfach überfüllt mit schrecklichen mittleren Managern, die nicht wissen, wie man ein erfolgreiches Unternehmen führt. Alle klugen Leute haben das Unternehmen inzwischen verlassen. Sie geben vor, innovativ zu sein, aber in Wirklichkeit ist das am weitesten von der Wahrheit entfernt. Es gibt so viele Hindernisse für Innovationen und das liegt nicht in der DNA des Unternehmens, was für diejenigen, die tatsächlich etwas bewirken wollten, sehr frustrierend war. Ich denke, ein weiteres Problem ist, dass das Management auf seine Mitarbeiter herabschaut und ihre Meinung nicht wertschätzt. LMI ist auch im Geschäft, Unternehmen zu kaufen und Kosten zu senken, indem Engineering aus teuren Gebieten wie Kalifornien nach Deutschland und schließlich nach Budapest ausgelagert wird. Schauen Sie sich an, was mit GoToMeeting, dem Flaggschiff, passiert ist. Übersiedlung von San Francisco nach Deutschland mit dem Ziel, schließlich nach Budapest verlegt zu werden. Das Unternehmen erkennt Talente auf schreckliche Weise und es fühlt sich oft so an, als würden diejenigen, die am lautesten bellen, befördert, nicht diejenigen, die es tatsächlich verdienen. Mein Manager hatte keine Ahnung, was los war und wusste nicht, woran jemand arbeitete. Ich wurde in meiner Zeit bei LMI nie befördert. Mein vorheriger Chef hatte mich für eine Beförderung vorgeschlagen, aber dann kündigte er, und obwohl mein Direktor mir versichert hatte, dass ich immer noch befördert werden würde, passierte das nie. Als ich aufhörte, versuchte er mir zu sagen, dass ich befördert werden würde, wenn ich hier bleiben würde, aber zu diesem Zeitpunkt war es zu spät. Es war ein giftiges Arbeitsumfeld, in dem die meisten Menschen ihren Job hassten und nur dort waren, um ihren Gehaltsscheck zu erhalten, oder weil sie aufgrund von Visa-Problemen gebunden waren. Es gab keinen Sinn für Gemeinschaft oder Leben außerhalb der Arbeit.