24. Juli 2019
Mitarbeiter (anonym)
Reaktion von GetYourGuide
6yHallo, vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns, dass Sie Ihre Kollegen genießen. Unsere Mitarbeiter sind der Hauptfaktor für die Aufrechterhaltung einer unterstützenden und integrativen Unternehmenskultur. Wir verstehen, dass wir ohne die harte Arbeit des gesamten Teams nicht dort wären, wo wir heute sind. In unseren wöchentlichen unternehmensweiten Updates bringen wir einzelne Erfolge aktiv in den Vordergrund. Darüber hinaus sind Umfragen zur Mitarbeiterbindung, Teambesprechungen, Überprüfungszyklen und Einzelgespräche eine hervorragende Möglichkeit, Bedenken zu äußern und Wertschätzung für Ihre Kollegen zu zeigen. Um ein großartiges Team aufrechtzuerhalten, sind wir auf den Beitrag und die Unterstützung aller angewiesen, um unsere Ziele zu erreichen. Wir sind immer wieder beeindruckt von dem Engagement unserer Mitarbeiter in allen Abteilungen und Ebenen, vom Praktikanten bis zur Geschäftsleitung. Darüber hinaus sind wir uns nicht sicher, worauf Sie sich in Bezug auf Boni oder ungenaue Qualitätsbewertungen beziehen. Wir konzentrieren uns darauf, ein transparentes Vergütungssystem bereitzustellen, das jedem Mitarbeiter klar macht, dass er seine Vergütung anhand von Position, Niveau und Amtszeit versteht. Bitte wenden Sie sich an unsere Personalabteilung, wenn Sie ungelöste Probleme haben. Nochmals vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, diese Bewertung zu schreiben. Wir empfehlen Ihnen dringend, diese Bedenken in unseren zahlreichen Feedback-Kanälen zu äußern. Diese konstruktive Kritik ist der beste Weg, um Verbesserungen zu finden. Alles Gute, GetYourGuide