3.010. März 2019Program managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 8 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSize, resources, monitin, experience, locationKontrasProcesses, do not see the individualMehr anzeigen
5.01. Juni 2026PhotographerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMany vaction/sick days. Compenstation is great.KontrasCommunication from higher ups can be lack luster.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.03. Juni 2026Senior software engineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay and flexible telecommute optionsKontrasExtremely basic benefit offerings. There also seems to be a very wide chasm between GDIT internal (management/corporate) and front-line staff who are focused on the contract.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen