4.026. Jan. 2010Technical leadAktueller MitarbeiterRaleigh, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood compensation Interesting problems Many learning experiencesKontrasOrganizational strategy sometimes seems at odds with tactical concernsMehr anzeigen
5.027. März 2026InternEhem. Praktikant, weniger als 1 JahrDurham, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat office and team. Good leaders.KontrasNo cons tbh. Really good experienceMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.02. Juni 2026Artwork and regulatory portfolio managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreUpper Providence, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat Pay and Amazing Benefits.KontrasLots of Reorganizations. Constant changing to Ways of Working. Tough to build consistent accelerated projects with continual change in management and software implementations.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen