5.04. Juni 2025AnalystEhemaliger MitarbeiterLondon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsVery good culture and pay is highKontrasProgression is not always clearMehr anzeigen
5.019. Aug. 2025Associate consultantEhemaliger MitarbeiterLondon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture and nice peopleKontrasNo cons, good culture and nice peopleMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.023. Juli 2025AnalystEhem. befristeter Mitarbeiter, mehr als 1 JahrLondon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWorking with global companies (Fortune 500)KontrasExtremely busy. It is challengingMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen