4.010. Feb. 2025Front end developerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreCali, Valle del CaucaEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMany benefits, home office, good salariesKontrasBench time is short if you get out of a projectMehr anzeigen
4.02. Juli 2024RecruiterAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros-Incredibly kind, collaborative team -Recognition for good work -Growth opportunitiesKontras-Some growing pains -A little chaotic with some processes -Benefits and time off could be betterMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
2.04. Dez. 2025Director of talent acquisitionEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRemote, worked with amazing people with true autonomyKontrasCompany got took over and went from 500 to less that 100 within 6 months with very poor communicationMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen