3.024. Mai 2024Project managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrBasildon, East of England, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe pay is quite competitiveKontrasHorrible culture. Perfectionism. Bullying boss. No flexibility.Mehr anzeigen
5.022. Feb. 2024Sales associateEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat Team, super helpful leadershipKontrasNeeds better technology for the fieldMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1.020. Juli 2025Lead generation specialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreMarietta, GAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsIt's a revolving door so you meet a lot of people.....KontrasPure incompetence! Low pay. No direction.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen