2.0
1. Feb. 2016
Aktueller Mitarbeiter
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Der Auftrag ist natürlich sehr wichtig; man kann helfen, das Leben vieler zu beeinflussen. Die Angestellten sind engagiert und versuchen, einander zu helfen. Der Arbeitsplatz ist sehr vielseitig.
Kontras
Die Führung arbeitet nicht gut zusammen; für einen Betrachter sieht es nach einem vom Konkurrenzkampf geprägten Umfeld aus. Differenzen in erhofften Ergebnissen werden oft als Konkurrenz betrachtet und behandelt. Die Mitarbeiterfluktuation ist sehr hoch. Die Transparenz ist sehr niedrig. Politik nimmt die Überhand, entgegen der Richtlinien.