1.0
10. Aug. 2018
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
São Paulo,
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Apenas os benefícios dentro do escritório e excelentes pessoas que ajudam no convívio. A estrutura para trabalho também ajuda caso fosse possível fazer algo útil lá dentro.
Kontras
Nenhuma meritocracia e muito puxa-saquismo. A única maneira de conseguir uma promoção ou colocar algum projeto em prática, é trocar favores ou bajular a diretoria. O lugar não propicia crescimento profissional útil.