5.07. Apr. 2021It managerAktueller MitarbeiterAdelaideEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAccess to upper management. Work life balance is taken seriouslyKontrasSmall company brings with it some cultural problems and growing pains.Mehr anzeigen
5.010. Feb. 2021Civil eitAktueller MitarbeiterRapid City, SDEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLots of guidance, lots of work with local clients, opportunity for professional and personal growth, work typically stays within work time frame unless there's deadlines.KontrasThere are little to no cons.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.017. Feb. 2025Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterRapid City, SDEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAnnual pay raises and range of work areas for different experiencesKontrasPoor communication between employers to employees. Did not get corrected on work, until it was too late.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen