2.027. März 2022Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsParty culture (to a point)KontrasNo brightness of future, dead end job, low salaryMehr anzeigen
5.013. Jan. 2026Client success managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahrePhiladelphia, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEverything is great to be honest.KontrasNo bonuses or pay raises at all.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.021. Mai 2026Senior travel consultantAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahrePhiladelphia, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is fair and above average.KontrasVacation time distribution is awfulMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen