2.0
24. Juli 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Hyderabad
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Work from home for night shifts
Kontras
1. Six Days workweek without night pay hurts Morale 2. Work Life balance gaps due to paolicy gaps. 3. Lack of Proper shift schedule & Employee flexibility. 4. last-minutes schedules