3.019. März 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork life balance and flexibility of working hoursKontrasNo career growth and very low salary incrementsMehr anzeigen
5.012. Dez. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat culture, benefits and peopleKontrasNo real cons, great organizationMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.04. Apr. 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrRaleigh, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMy manager was very intelligent and helpfulKontrasType of work was not as promisedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen