4.027. Apr. 2015Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsState of the Art products. Global leader.KontrasToo much care in numbers, less care in people.Mehr anzeigen
5.030. Juni 2026Project managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreShakopee, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsimportance of work, culture, the peopleKontraswork life balance, people retireing without backfillMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.08. Juni 2026Digital process analystAktueller Mitarbeiter, mehr als 8 JahreShakopee, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDecent culture, some hybrid/remote work available.KontrasLeadership often doesn't listen to or act on input from employees when it comes to things like remote work.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen