2.0
7. Juli 2014
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Gute Leistungen und Sicherheit, da sie Entlassungen vermeiden wollen. Vielmehr flexible Arbeitszeiten (falls man außerhalb der obligatorischen Stunden zum Arzt gehen muss).
Kontras
Wie alle ehemaligen öffentlichen Monopolunternehmen, die aus einer großen Gruppe bestehen, ist die Entscheidungsfindung langsam, Prozesse sind veraltet, da die Gruppe eher von Politikern als von Geschäftsleuten geführt wird. Obendrein sind die Aktivitäten in Europa nicht gut, die Chancen, zu wachsen, sind sehr begrenzt. Es ist kein Ort für junge Leute, die eine Karriere aufbauen wollen.