2.0
28. Feb. 2021
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Neapel
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Organizzazione dei ruoli buona con applicazione delle metodologie SCRUM efficace
Kontras
Equilibrio vita lavoro basso e progetti focalizzati su tecnologie non recenti