5.04. Nov. 2016Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCompany culture, work-life balance, compensation, leadershipKontrasCommunication can always be improved, but that goes for any companyMehr anzeigen
5.011. Nov. 2022EngineerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProseasy to work with with good employeesKontrasNone this is a good companyMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.014. Okt. 2025Senior business analystEhem. befristeter Mitarbeiter, weniger als 1 JahrAustin, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRecruiter seems to be transparent and fair in terms of rates and is open to negotiate for a higher rate when the billing rate permitsKontrasSkimpy to no benefits (limited medical and other traditional benefits, no PTO, so time off is unpaid)Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen