1.0
26. Jan. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter
Ayr, ON
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Under market salary, low benefits, low morale. Can’t survive if no it on boys (or viper’s club).
Kontras
Micromanagement up to the very last thing you can imagine.