3.0
7. Okt. 2017
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Leiden
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
De nombreuses responsabilités sont données aux stagiaires permettant ainsi de progresser rapidement et de découvrir de nombreuses techniques.
Kontras
les méthodes de travail changent trop régulièrement provocant ainsi un manque d'efficacité des différentes équipes. Il y a un manque de stabilité.