No job security, management is not good , layoffs are common
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2.0
3. Okt. 2025
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Flexible
Nice people
Fun at times
Kontras
Pay isn't great
Vacation package
Insurance
2.0
1. Juni 2026
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Flexible working arrangements, reasonable salary.
Kontras
Too many employees (middle management) that have been there for way too long, stubborn and set in their ways. Siloed teams. Immature MS practice, too many egos, unwillingness to adopt change.