Vey in need of more clear processes, roles and responsibility definition
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5.0
12. Aug. 2022
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Pay is very good, flexibility
Kontras
Long hours just is the only issue
1.0
19. Juni 2024
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Einige jüdische Feiertage sind frei
Kontras
Gehaltsschecks kamen ständig zu spät und Gehaltsabrechnungen wurden auch nicht bereitgestellt. Sehr unprofessionelles Verhalten und schlechte Kommunikation seitens des Managements. Schlechte Gehaltserhöhungen. Schlechtes PTO-Paket (7 Tage) und schlechter 401k-Plan (2 % Zuschuss, der 5 Jahre braucht, um vollständig unverfallbar zu sein).