5.025. Dez. 2023Quality managerEhemaliger MitarbeiterKwun TongEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsValue all the employees well beingKontrasOccasional overworking more than normal hours due to nature of businessMehr anzeigen
3.029. Mai 2026CookAktueller MitarbeiterGeorgetown, DEEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLegit and goes so hardKontrasBiased when I eat my own foodMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.022. Okt. 2024Business development managerEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrHouston, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThey pay really well to their employeesKontrasThey try to be to corporate and say everything is confidential when everyone knows what they do. The US Branch isn’t setup so expect to do all the heavy lifting. Not many employees so you will wear multiple hats.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen