5.018. Dez. 2025LibrarianAktueller MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBenefits, promotional opportunities, overall workplace cultureKontrasWorking nights and weekends, no merit-based bonus or pay raisesMehr anzeigen
5.02. Juni 2025Assistant managerAktueller MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsI enjoy books and people (it helps to enjoy both).KontrasThere are no cons in my opinion.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.08. Feb. 2026Assistant managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsRewarding work, inspiring colleagues, connecting with communityKontrasCan be a challenging work place for many reasons. Pay is inadequate for managers and there is no way to advocate for raises.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1