2.0
6. Okt. 2015
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Naples, FL
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Free product and product knowledge, holidays off, vacation time after a year
Kontras
Minimum wage, hard labor, upper management doesn't care, re do work a lot,