4.05. Aug. 2015Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsStrong values and a focus on respecting the individualKontrasConservative. Very slow to keep up with technology advancesMehr anzeigen
5.026. Juni 2026Praktikant (anonym)Akt. PraktikantEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe working atmosphere is greatKontrasinternship salary is a liittle bit on the lower sideMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.03. Juli 2026Quality specialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrTolleson, AZEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsnot busy, easy job. no need to work overtime.KontrasThey prefer to promote their people. some kind of peoples may not have a fair opportunity. A wrong color can destroy everything.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen