1.017. Jan. 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahreVictor, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWas able to work remote.KontrasNo longer able to work remote due to the “return to office” policy.Mehr anzeigen
5.02. Juni 2026It techEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreJuana Diaz, PREmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsProvide a great foundation for my carrer. Good benefits and team cultureKontrasThe communication between departments can be soiled.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3.021. Mai 2026ManagerAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreVictor, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsTop-tier staff benefits. Stable. Friendly team.KontrasSales team driven. Limited career advancement opportunities. Value loud and outspoken staff than recognizing real contributors. Very white and old boys club. 100% return to officeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen