5.09. Apr. 2025TechnicianAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrSyracuse, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay, PTO, sick time, no micromanagingKontrasOn call sucks! Other than thatMehr anzeigen
5.014. Jan. 2026Branch managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsgreat company , good pay great benifetsKontrasno cons no cons no cons no consMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlenReaktion von CoolSys4moWe are happy to hear that things are going well down in Texas! We believe that great local leadership, along with good pay/ benefits, is a winning formula for attracting and retaining top talent.Mehr anzeigen
1.010. Juni 2026TechnicianAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe job provided exposure to different tasks.KontrasManagement frequently changed priorities without clear communication.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen