2.0
30. März 2019
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Salto, São Paulo
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Funcionários prestativos, fácil comunicação inicial, reconhecimento inicial rápido, fácil acordo com as necessidades diárias do trabalhador.
Kontras
Dono da empresa interfere em várias escolhas diárias, escolhas que mudam o rumo da obra, quando as consequências chegam, elas são jogadas como culpa para os lideres.