3.027. Apr. 2017AnalystEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFranklin, TNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe people there were fun to work with.KontrasRising costs for employee health care resulted in an overall pay decrease.Mehr anzeigen
5.05. Juni 2026Healthcare recruiterAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrBluffton, INEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat healthcare, remote opportunities, flexible schedules, incredibly caring leadership team, transparency, good payKontrasShrinking our portfolio due to divesting, hopefully that slows downMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.022. Juni 2026Clinical recruiterEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrFranklin, TNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood overall, great culture, great leadership.KontrasLayoffs can happen due to facilities being sold, which there were several.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen