1.0
2. Dez. 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
São Paulo,
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Salário em dia, somente - o restante nada mais.
Kontras
Cultura tóxica, fingem que não é. Flexibilidade de mentirinha. Casos de compliance colocados “pra baixo do tapete. Promoções por conveniência ou amizades. Diversidade tratada quando é conveniente