1.0
11. Dez. 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Rio de Janeiro
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Pagamento está sempre em dia.
Kontras
Não tem plano de carreira e pagamento bem abaixo do mercado. Estagiários a frente dos projetos, não tem desenvolvedores experientes. Gestora não se compromete com o trabalho, diminuindo o rendimento da equipe. Alta rotatividade de funcionários. Projetos não documentados. Falta de investimento em treinamento ou capacitação (estagiários ensinam estagiários.)