3.02. Feb. 2021Technical leadAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrMumbaiEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros1. Good initiatives by HR. 2. Take good care of employeesKontrasFavourtism is done in some projects by some peopleMehr anzeigen
5.08. Juli 2026Senior technical specialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreChicago, ILEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsStrong learning environment, supportive teams, growth opportunities, collaborative culture.KontrasAs with any growing organization, some processes could be further streamlinedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.05. Juli 2026Marketing managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe flexibility is a proKontrasThe health insurance offering is a conMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen