1.0
18. Juni 2015
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Bengaluru
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1. Average Salary, 2. Team Outing, 3. Lot of Tax Saving
Kontras
1. Management money minded, 2. Won't listen to any problem, 3. No learning, 4. HR incapable of doing anything as usual, 5. Mandatory 3 months notice period, 6. Very inconsistent Salary structure