5.021. Aug. 2023Noc technician iiAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrGreenville, SCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCompetitive pay, good benefits, great team and management.KontrasGrowing pains and some strange priorities at times.Mehr anzeigen
5.06. Feb. 2024Rf design engineerAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrPhoenix, AZEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAmazing People, amazing flexibility for all employeesKontrasNot the greatest pay to startMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.03. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSize of the company and colleagues.KontrasLack of communication and cost of benefits and offering. At the time, HR director did not have an open door policy.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen