2.0
30. Jan. 2019
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Nette Kollegen, gute Zusatzleistungen, Arbeitszeiten sind semiflexibel
Kontras
Nicht die besten Leute in einigen Führungspositionen, sie legen mehr Aufmerksamkeit auf die Anstellung neuer Leute, anstatt sich um die vorhandenen zu kümmern. Gehaltspolitik ist ein Witz mit keiner oder nur geringer Erhöhung auch mit der veränderten Politik, und die neue Politik ist überhaupt nicht transparent.