4.020. Juli 2020Behavior technicianEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrSan Francisco, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGet to make own schedule.KontrasNo holidays off unless you find someone to take your shift.Mehr anzeigen
4.014. Nov. 2022Captel captioning assistantEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlexibility, Unlimited PTO Potential, Good Immediate Supervisors, Flexible Schedule, Holiday PayKontrasCompany Management, Constantly Changing Rules, Constantly Changing Expectations, No Set Schedule longer than 3 monthsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
2.014. Jan. 2020Dessinateur projeteurEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrLausanneEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsC'est un grand groupe qui a une certaine renoméeKontrasLe personnel encadrant ne se renouvelle pas et il n'y a aucune démarche de développementMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen