5.026. Dez. 2020Senior staff software engineerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is tier one, free lunch, free dinner, good benefitKontrasRisk due to US China relation.Mehr anzeigen
5.023. Apr. 2026Senior product mangerAktueller MitarbeiterSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat job, diversity culture, good colleagueKontrasnothing need to cmt, everything is fineMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.010. Juni 2026Compensation managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreLos Angeles, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is okay, generally competitive.KontrasLong working hours, culture, rat raceMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen