4.0
17. Aug. 2018
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Bengaluru
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Good learning - Quality work - Good compensation
Kontras
- Less social interaction - Aggressive work culture (which explains good compensation) - Getting work done is important than really understanding/ digesting the concepts behind.