4.0
25. Juli 2024
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Horaires flexibles - Possibilité d'évolution intéressante au niveau du poste et du salaire - Télétravail - Travailler avec des gens du monde entier - Valorisation de la vie personnelle et de l'aspect "nomade digital" - 3 semaines de congés payées par an - Adaptables
Kontras
- Startup qui vient avec sa part de chaos et d'insécurité professionnelle - Entreprise internationale donc pas de charges en France - Moins de sécurité du poste en comparaison d'une entreprise traditionnelle - Pas de couverture sociale et financière en cas de licenciement - Peu de couverture en cas de maladie (10 jours de congé maladie payés par an)