2.0
6. Jan. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Ciudad de Mexico
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Prestaciones superiores, Colaboración con equipos internacionales
Kontras
No hay buen work/life balance, carga excesiva de trabajo, mala planeación, priorización, sobre-documentación, procesos manuales, cultura de "todo es urgente", micromanagement, prácticas anti-agile.