4.02. Juni 2025Staff specialistAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrPuneEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood Work-Life Balance Pay GradeKontrasLayoffs, disintegrated management, growing in corporate ladder is difficultMehr anzeigen
5.018. Apr. 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsVery nice to the employeesKontrasNone that i can think of right nowMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.024. Juni 2026Product managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreHouston, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLife balance and culture is good. Management is okay.KontrasConstant layoffs for the past 3 years, and letting key talents go.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen