3.0
25. Sept. 2022
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Dayton, NJ
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Zeitplan festlegen, Mo bis Fr
Kontras
Mangelnde Kommunikation Erwartung, neue Verantwortlichkeiten ohne Schulung zu erfüllen. Mikromanagement