3.0
14. März 2017
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Teamwork - Friendship in team - Took responsibility - Events in company
Kontras
- Rule based - Using old applications - Find someone to accuse when something goes wrong -Working with too much pressure