2.0
26. Mai 2023
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Berlin
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Das Unternehmen hat viele talentierte Leute eingestellt, die sehr freundlich miteinander umgehen.
Kontras
Die vielen Talente werden verschwendet. Im vergangenen Jahr wurde fast die Hälfte des Führungsteams ersetzt. Sogar der CEO wurde entlassen. Das Personal wird über Entlassungen falsch informiert. Mehrere Menschen haben das Unternehmen seit den jüngsten Entlassungen verlassen, weil sie sich nicht mehr wertgeschätzt fühlen, viele denken darüber nach. Die Moral ist wirklich schlecht, aber einige der Manager scheinen es nicht zu bemerken oder sich nicht darum zu kümmern.