4.0
23. Juni 2012
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
good people..good hike.. talent get recognized ... less talk more actions..
Kontras
everything depends on project ur in.. some HR are not helpful once you join.. but its not thing u need everyday :)