5.010. März 2021Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- Great Culture - Talented Team - Positive OutlookKontrasNone, that I can think ofMehr anzeigen
5.01. März 2026Account managerAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat Place! nice people globally.KontrasThe benefits are not the best.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2.028. Sept. 2025Sales representativeEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsI have to enter five words here.KontrasThe company culture prioritizes short-term results over long-term growth, leading to high turnover and low morale. Leadership lacked direction, consistency and ethics.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen6