3.016. Apr. 2024Embedded software engineerAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFast developping pace, ok pay.KontrasLong hours without paying overtime, no exactly a development oriented company.Mehr anzeigen
5.026. Apr. 2023Regional sales managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 8 JahreSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros1. fast pace 2.growing 3.inclusiveKontras1. move very fast 2. time zone issueMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4.06. Okt. 2023SpecialistEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProscolleagues are nice, managers that I meet so far are not hierarchy.Kontrasit is not clear of each position or teams work,Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen