1.0
25. Aug. 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Orange, CA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
You can leave if you don’t want to work there
Kontras
Nepotism, lack of visibility, high turn over, low PTO (5-days) will not negotiate