4.0
3. Jan. 2022
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Gemeinsame Vision und Kollegen, die sich für die Mission und Arbeit begeistern
Kontras
viele Mitarbeiter haben nicht in Unternehmen gearbeitet und verstehen nicht, was eine gute Arbeitskultur ist; nicht in der Lage, gut mit toxischen Menschen oder schlechten Leistungsträgern umzugehen