2.0
15. Apr. 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Sioux Falls, SD
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Not much experience needed besides basic customer service
Kontras
Strict PTO policies, poor shift opportunities (stuck on bad schedules for a long time), not much room for advancement unless you're friends with management. Lots of jobs moving overseas and overnight firing